討論區

此篇文章經發表人同意移除發言主題及內容

看到眾前輩的心聲，我時心理有戚戚焉，做得要死，被嫌得要死，但我都會求證相關參考指引，不會因會來訪的長官主觀建議就是什麼都是，我想不管是查核或評鑑重點都是希望維護病人安全，提升照護品質。再者醫院一直壓榨感控人員是時有所聞也是不爭的事實，時常不同工卻同酬的做法，會讓感控專業人員失去信心，我希望不管是勞工局，CDC，醫策會或是最挺我們的學會一定要幫助我們解決這一直以來都沒有被改善的問題，不要讓對醫療品質最堅持把關的人員灰心。

親愛的學妹平安

  這陣子身體不適沒進來看大家 ，讓大家委屈了，秀娥妹看到大家的糟遇與心聲也知道 您的委屈，因我也是感控師一位真正與大家做一樣業務的感控師，真的感控師人力需要長官再考慮看看國外ICP人(100床一名感控師還是專責 )

社會上總是會有些人官越大氣息也越大，這就是一般民間所講的恐龍委員，但還是有委員很好的 ，很認真的指導醫院需改善的地方，這才能達到查核與評鑑的目的。

希望您MAIL 告訴我是那一位委員 ，請告訴我醫院及名字 ，

我的 MAIL 是 icn@kgh.com.tw (公) kuose2007@hotmail.com(私 )我會幫大家的意見及討論區的文章轉寄給醫策會及CDC長官還有學會李理事長知道，真的要正視委員的素質及感控師人力問題。

雖然我們受委屈，我們一定要正向思考，不要被不愉快干擾我們的生活 ，

親愛的學妹 天雖然黑暗還是有天亮的一天，我們彼此相扶持相鼓勵，還是要快樂美美過日子。              郭大媽敬上

我想特別強調ICP每100床一人專任,非專責

必要時仍保有向機構報請加班權利,最好有值班費(勞工權益)

親愛的姐妹

今天秀娥妹已將大家的心聲與遭遇全轉寄給醫策會及CDC長官與理事長知道，不要灰心長官會重視的，大家要團結，上樓的姐姐真的就如 您所提議，至少要有值班費或加班費，而不是以責任制就剝奪感控師起碼的休息生活及人權，

可能要請馬總統幫感控師講話及加薪。

to ..前輩學姐們....

    感控查核對身為感控師而言.是每年的一大評鑑，真的是同等大評鑑重要..不可置否， 我們都很重視委員們所寫.所講的一句話...因為我們有改善的空間..我們還可以更進步....

我們家的長官是真的很支持及挺我們的....所以感控仍是獨立於院長直屬下單位，環境雖非無塵但乾淨的，因為我們總務室主任比我們還要求...，針扎並不是掛0.......，但與有單位共同作PDCA....... 進行針扎改善...

我們也是很盡心作到評鑑條文要求方面..........如果當大評鑑時...我們會先將缺點進行改善來呈現...並提出說明佐證.....

不知是否有回答到學姐提出的疑問了.....

各位感控界姐妹們:這話題似乎引起很多人的共鳴，我知道醫院的重視是很重要的，我家的護理部及上面院長都很肯定我們這一組的表現，但是遇到評鑑委員態度不佳時，醫院的支持又如何???我只是希望評鑑委員可以有應該具備的風度及氣度，我不批評任何人，但是我想這是對感控人員的一種尊重吧!!!!要指導，要建議而非批判!!!